Русский
English-
Верховный Cовет
Приднестровской Молдавской Республики
Официальный сайт
Защита прав работников
Комитет по социальной политике, здравоохранению, труду, вопросам семьи и детства
21.02.2013
В фокусе внимания депутатов Комитета по социальной политике.
Многочисленные обращения граждан в парламентский комитет по социальной политике и Федерацию профсоюзов Приднестровья легли в основу изменений, которые предложено внести в Закон «О бюджете Единого государственного фонда социального страхования на 2013 год».
Принятые ранее изменения закона о минимальном размере оплаты труда работникам бюджетной сферы регламентируют, что с 1 января 2013 года величина МРОТ исчисляется в размере одного прожиточного минимума трудоспособного населения. В связи с этим почти в два раза уменьшился размер среднедневной (среднечасовой) заработной платы, применяемый при исчислении пособия по временной нетрудоспособности, что ухудшило материальное положение работающих граждан.
В рассмотренной профильным комитетом законодательной инициативе профсоюзы предлагают увеличить размер ограничения по выплате пособий по временной нетрудоспособности до двух МРОТ.
«Мы поддерживаем эту норму, и я высказал мнение, что ее нужно принимать на ближайшем пленарном заседании сразу в двух чтениях, чтобы не пострадали люди, которые находятся в больничном отпуске», – прокомментировал решение комитета его председатель Сергей Чебан.
После принятия законопроекта депутатским корпусом гражданам, находящимся на больничном, с 1 января 2013 года будет сделан перерасчет по выплатам пособий.
Также в ходе заседания депутаты комитета рассмотрели законопроект правительства, которым предложено признать утратившим силу Закон «О трудовых коллективах». Эта идея не нашла понимания у представителей Объединенного совета трудовых коллективов (ОСТК) Приднестровья. «Должен быть такой закон «О трудовых коллективах», который объединит людей труда в социально значимую, правильно направленную и политически нужную государству силу», – подчеркнул Владимир Емельянов, председатель ОСТК.
«Сегодня абсолютно те же права у представителей коллектива, у работников в рамках действующего Трудового кодекса имеются в части делегирования, заключения соглашений с работодателем, защите своих прав и интересов. Принятие глобальных решений по предприятию, особенно реорганизация предприятия и соглашения, описаны в Трудовом кодексе», – отметил Сергей Чебан.
Однако представители ОСТК остались верны своей позиции. Чтобы найти верное решение этого вопроса, депутаты комитета договорились с представителями ОСТК о проведении рабочей встречи, на которой будут обсуждены механизмы действия законодательства в сфере защиты прав трудящихся. Пока же принято решение отложить рассмотрение инициативы об утрате силы закона «О трудовых коллективах».
Многочисленные обращения граждан в парламентский комитет по социальной политике и Федерацию профсоюзов Приднестровья легли в основу изменений, которые предложено внести в Закон «О бюджете Единого государственного фонда социального страхования на 2013 год».
Принятые ранее изменения закона о минимальном размере оплаты труда работникам бюджетной сферы регламентируют, что с 1 января 2013 года величина МРОТ исчисляется в размере одного прожиточного минимума трудоспособного населения. В связи с этим почти в два раза уменьшился размер среднедневной (среднечасовой) заработной платы, применяемый при исчислении пособия по временной нетрудоспособности, что ухудшило материальное положение работающих граждан.
В рассмотренной профильным комитетом законодательной инициативе профсоюзы предлагают увеличить размер ограничения по выплате пособий по временной нетрудоспособности до двух МРОТ.
«Мы поддерживаем эту норму, и я высказал мнение, что ее нужно принимать на ближайшем пленарном заседании сразу в двух чтениях, чтобы не пострадали люди, которые находятся в больничном отпуске», – прокомментировал решение комитета его председатель Сергей Чебан.
После принятия законопроекта депутатским корпусом гражданам, находящимся на больничном, с 1 января 2013 года будет сделан перерасчет по выплатам пособий.
Также в ходе заседания депутаты комитета рассмотрели законопроект правительства, которым предложено признать утратившим силу Закон «О трудовых коллективах». Эта идея не нашла понимания у представителей Объединенного совета трудовых коллективов (ОСТК) Приднестровья. «Должен быть такой закон «О трудовых коллективах», который объединит людей труда в социально значимую, правильно направленную и политически нужную государству силу», – подчеркнул Владимир Емельянов, председатель ОСТК.
«Сегодня абсолютно те же права у представителей коллектива, у работников в рамках действующего Трудового кодекса имеются в части делегирования, заключения соглашений с работодателем, защите своих прав и интересов. Принятие глобальных решений по предприятию, особенно реорганизация предприятия и соглашения, описаны в Трудовом кодексе», – отметил Сергей Чебан.
Однако представители ОСТК остались верны своей позиции. Чтобы найти верное решение этого вопроса, депутаты комитета договорились с представителями ОСТК о проведении рабочей встречи, на которой будут обсуждены механизмы действия законодательства в сфере защиты прав трудящихся. Пока же принято решение отложить рассмотрение инициативы об утрате силы закона «О трудовых коллективах».
