Изменение в Трудовой кодекс: перенос нерабочего праздничного дня

На заседании Комитета по социальной политике и здравоохранению депутаты рассмотрели изменение в Трудовой кодекс. Проект закона внес в Верховный Совет Президент ПМР в режиме законодательной необходимости. Предлагается перенести нерабочий праздничный день с 7 ноября на 31 декабря.

Как отметила министр по социальной защите и труду Елена Куличенко, представляя законопроект на заседании профильного парламентского Комитета, инициатива разработана «в целях рационального использования работающими гражданами полагающихся им дней отдыха».

Так, 7 ноября – годовщину Великой Октябрьской социалистической революции предлагается объявить республиканским памятным днем.

«7 ноября» не просто дата в календаре, а символ исторической преемственности, идеологического выбора и культурной идентичности. Это один из тех дней, который подчеркивает особый путь Приднестровской Молдавской Республики и ее связь с советским прошлым. Приднестровская Молдавская Республика с самого начала своего существования позиционирует себя как наследник советских традиций, том числе идеологических, где сохраняется сильная советская идентичность и память об СССР, а равно память об этом дне, по-прежнему имеет государственное значение. Следует отметить, что исключение дня «7 ноября – годовщины Великой Октябрьской социалистической революции» из числа нерабочих праздничных дней свидетельствует лишь о необходимости осуществления трудовой деятельности в указанный день (признание его рабочим) и нисколько не умаляет факта исторической значимости и важности дня «7 ноября» в истории государства», – отмечается в пояснительной записке к проекту закона.

7 ноября останется в Приднестровье памятным днем (рабочим) и будет отмечаться наряду с другими памятными датами. Такими как, к примеру, День начала Великой Отечественной войны 1941-1945 гг. – 22 июня.

Стоит также отметить, что после распада Советского Союза 7 ноября перестал быть нерабочим праздничным днем в большинстве стран СНГ, за исключением Республики Беларусь.

Что касается 31 декабря, в Приднестровье в последние годы сложилась следующая практика: если 31 декабря выпадает на рабочий день, на него переносится один из других выходных дней по решению Правительства. При этом предусмотрена последующая отработка – как правило в одну из суббот при пятидневной рабочей неделе.   

«В целях сохранения баланса рабочего времени и времени отдыха, изменениям также подвергалось плановое количество рабочего времени при пятидневной рабочей неделе за соответствующие месяцы, и, как следствие, перерасчету подлежало годовое количество рабочего времени за соответствующий год», – указывается в пояснительной записке к законопроекту.

Отмечается также, что перенос нерабочего праздничного дня на последний день уходящего года позволит приднестровцам уделить больше времени подготовке ко всеми любимому семейному празднику.

Профильный Комитет поддержал проект закона Президента ПМР и будет рекомендовать депутатскому корпусу принять его в двух чтениях на ближайшем пленарном заседании, которое по решению Президиума Верховного Совета ПМР состоится 22 октября. В случае принятия проекта закона в окончательном чтении на пленарном заседании новые нормы, после подписания главой государства и официального опубликования, начнут действовать уже в этом году.