Правительство предложило внести изменения в Закон ПМР «Об охране и безопасности труда» и в Трудовой кодекс. На законодательном уровне предлагается зафиксировать обязательное расследование и учет каждого несчастного случая на производстве и каждого профессионального заболевания.
Сейчас Трудовой кодекс ПМР содержит нормы о порядке расследования и учета только несчастных случаев на производстве, в то время как порядок и учет расследования профессиональных заболеваний не регулируется ни на законодательном уровне, ни на уровне подзаконных актов.
Законодательная инициатива исполнительного органа власти предлагает устранить правовой пробел и зафиксировать, что расследованию и учету подлежат острые и хронические профзаболевания работников, которые возникли в результате однократного или длительного воздействия высоких концентраций химических веществ, содержащихся в воздухе рабочей зоны, а также уровней и доз других неблагоприятных факторов. Расследовать и вести учет профессиональных заболеваний будут профильные врачи лечебно-профилактических учреждений совместно со специалистами санитарно-эпидемиологической службы при участии представителей работодателя.
Также Правительство предлагает закрепить в Трудовом кодексе ПМР обязанности работодателя при возникновении профессиональных заболеваний у работников. А именно, обязанность организовать расследование и учет, подготовить все необходимые материалы и документы для проведения экспертизы связи заболевания работника с профессией и предоставить всю необходимую информацию специалистам, которые и будут непосредственно проводить расследование и учет профзаболеваний. Важной обязанностью работодателя, предлагаемой к закреплению на уровне закона, является разработка и реализация мер по предупреждению профессиональных заболеваний у работников.
«Речь идет не обо всех болезнях. У нас есть установленный Приказом Министерства здравоохранения ПМР «Перечень профессиональных заболеваний». Например, работает медсестра в больнице в туберкулезном отделении. Проработала один или два года и заболела туберкулезом. Она приходит к врачу, и он, с учетом специфики профессии, будет направлять на комиссию. И уже комиссия будет решать, связано ли заболевание с ее работой, или же она заболела где-то в общественном месте», – прокомментировал законодательную инициативу председатель Комитета по социальной политике, здравоохранению, труду, вопросам семьи и детства Сергей Чебан.
Согласно тексту проекта закона, порядок расследования и учета профессиональных заболеваний, а также формы документов, необходимых для их расследования, будет утвержден Правительством ПМР. Аналогичные требования предусмотрены и для учета и расследования несчастных случаев на производстве.
Проекты законов «О внесении изменения в Закон Приднестровской Молдавской Республики «Об охране и безопасности труда» и «О внесении изменения и дополнения в Трудовой кодекс Приднестровской Молдавской Республики» депутаты поддержали на пленарном заседании в первом чтении. Работа над проектами законов продолжится во втором чтении с учетом всех высказанный замечаний и предложений.