В Приднестровье по данным на конец прошло года – 120 728 работающих граждан. На 3 521 меньше, чем годом ранее. По мнению Минсоцзащиты, главная причина отрицательной динамики – режим ЧП в экономике. Из-за сокращения поставок газа в республику многие предприятие приостановили работу.

О занятости населения республики говорили на круглом столе в Приднестровском госуниверситете. Участие в дискуссии приняли глава профильного Комитета Верховного Совета Наталья Ситкина и ее заместитель Елена Соболева. Приветственный адрес участникам направила спикер парламента Татьяна Залевская.

«Эффективный рынок труда – это не просто статистические показатели, а фундамент стабильности и благополучия каждой семьи, залог динамичного развития нашего Отечества. Созидательный труд всегда был и остается оплотом государственности, и сегодня наша общая задача – создать условия, в которых профессиональный потенциал каждого жителя республики будет востребован и оценен по достоинству», – отметила в приветствии Татьяна Залевская.

Уровень безработицы в Приднестровье – 0,89% к численности работающего населения. Самый высокий показатель в Слободзейском районе – 2,6%. На поддержку безработных из Единого госфонда соцстрахования выделили около 5 миллионов рублей.

В центре занятости сегодня – более 3,7 тысяч вакансий. Есть потребности и в рабочих профессиях, и в специалистах, говорят в Минсоцзащиты ПМР.

«Среди рабочих профессий у нас большой спрос на швей, слесарей, электриков и поваров. По специалистам нам нужны врачи, педагоги, средний медицинский персонал. Все вакансии работодатели выставляют на сайт Единого государственного фонда соцстрахования. Они разбиты по городам и районам. Каждый, кто ищет работу или хочет ее сменить, может просмотреть вакансии самостоятельно, выбрать подходящее и обратиться в Центр социального страхования по своему месту жительства с документами. Сотрудники подскажут, что делать дальше», – рассказала начальник управления оплаты труда и занятости населения Министерства по социальной защите и труду Светлана Пашнева.

Государство помогает и тем, у кого нет диплома. После того, как неработающий гражданин зарегистрируется в центре занятости, ему предложат пройти обучение по рабочей профессии. Срок – от 3 до 6 месяцев. Обучение бесплатное, все – за счет средств Фонда.

«Кроме того, молодые люди, которые никогда не работали, могут воспользоваться программой «Молодежная практика». Туда принимают молодых людей без образования. И после профориентации их направляют в определенные организации, где их обучают определенной профессии. Если все хорошо сложится, человек может быть трудоустроен в этой же организации», – добавила Светлана Пашнева.

На встрече отмечали: на рынок труда влияют и миграция трудовых ресурсов. Для Приднестровья отток трудоспособного населения – серьезная проблема. За 35 лет наша республика от избытка квалифицированных кадров перешла к их острому дефициту. За этот период по разным оценкам республику покинуло порядка 250 тысяч человек. Сегодня на одного работающего приходится один пенсионер. Это колоссальная нагрузка на бюджет.

Говорили и о том, как повысить занятость населения. Предлагали поддерживать предприятия, которые создают новые рабочие места, и развивать малое предпринимательство.

По материалам приднестровских СМИ